Lapas Curup Optimalkan Pengelolaan Keuangan Administrasi

Curup - Wujudkan Tertib Administrasi Keuangan, Pengelola Tunjangan Kinerja Lapas Curup lakukan perekapan Pembayaran. Selasa (15/10)

Pengelola Keuangan Pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Curup melakukan Perekapan Tunjangan Kinerja Pegawai yang diambil dari Aplikasi SIMPEG. Kegiatan ini dilaksanakan setiap tanggal 15 setiap bulannya untuk menjadi dasar pembayaran Tunjangan bagi ASN Lapas Curup. 

Tunjangan kinerja pegawai Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) memiliki tujuan strategis yang penting dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi lembaga untuk meningkatkan motivasi dan semangat kerja pegawai dalam menjalankan tanggung jawab mereka. 

Dengan penghargaan yang layak, pegawai diharapkan lebih berkomitmen untuk memberikan pelayanan yang optimal. Tunjangan ini juga berperan dalam retensi pegawai berkualitas, sehingga Lapas dapat mempertahankan sumber daya manusia yang kompeten dan berpengalaman.

Dengan demikian, tunjangan kinerja tidak hanya meningkatkan kualitas pelayanan di Lapas, tetapi juga mendorong pegawai untuk terus meningkatkan kinerja mereka, sejalan dengan visi dan misi lembaga serta  untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif, memotivasi pegawai, serta memastikan bahwa layanan yang diberikan kepada masyarakat dan narapidana dapat berlangsung dengan baik dan profesional.